= 
/ 
(1)
) коэффициент оборота по выбытию (
) - отношение числа выбывших работников (
) к среднесписочному их числу:
= / (2)
) коэффициент общего оборота (
) - отношение суммы приема и выбытия к среднесписочному их составу:
= ( + ) / (3)
) коэффициент текучести (
) - отношение числа работников, уволившихся по собственному желанию и за нарушение трудовой дисциплины (
+ 
), к среднесписочному их составу:
= ( + ) / (4)
) коэффициент замещения (
) - отношение разности числа принятых и выбывших к среднесписочному числу работников:
= ( - ) / (5)
На основе данных таблицы рассчитаем показатели движения кадров на предприятии за отчетный период, таблица 5.
Таблица 5
Показатели движения кадров ОАО «СЭСК» за 2009 -2011 гг.
|
Показатели |
2009 год |
2010 год |
2011 год |
|
1. Коэффициент оборота по приему |
0,073 |
0,036 |
0,022 |
|
2. Коэффициент оборота по выбытию |
0,055 |
0,018 |
0,016 |
|
3. Коэффициент общего оборота |
0,128 |
0,054 |
0,038 |
|
4. Коэффициент текучести |
0,052 |
0,018 |
0,016 |
|
5. Коэффициент замещения |
0,018 |
0,018 |
0,006 |
Другие статьи
Чувствительность Daphnia magna Strauss к химическим препаратам
1 Чувствительность к бихромату калия.
Использован стандартный токсикант бихромат калия, который продолжительное
время сохраняет первоначально внесенную концентрацию, стабилен в растворах и
о ...
Нефтяные загрязнения
Вначале человек не
задумывался о том, что таит в себе интенсивная добыча нефти и газа. Главным
было выкачать их как можно больше. Так и поступали. Но вот в начале 40-х гг.
текущего столетия ...
Взаимодействие и обмен информацией
Обмен информацией (коммуникации) между подразделениями, функциональными
направлениями организации, координационными структурами, а также руководством
необходим, с одной стороны, для решения стоящих ...